(目的)

第1条　この訓令は、市政に関して職員の改善意見の提案を奨励し、市政に反映することによって、職員の市政に対する参加意識を高めるとともに、組織の活性化を図り、行政の能率的な運営・経営及び市民に対するサービスの向上に資することを目的とする。

(提案の奨励及び援助)

第2条　所属長は、所属職員に対して適時提案の奨励に努め、指導と援助を与えなければならない。

(提案者)

第3条　提案は、単独又は共同で提案をすることができるほか、職場単位でも行うことができるものとする。

(提案の内容)

第4条　提案の内容は、具体的かつ実施可能なもので、次の各号の一に該当するものでなければならない。

(提案の方法)

第5条　業務改善提案をする者及びグループ(以下「提案者」という。)は、業務改善提案書(様式第1号)又はアイデア提案書(様式第2号)に必要事項を具体的に記入し、参考資料を添えて、市長に提出するものとする。

(提案の時期)

第6条　提案は随時行うことができる。

(提案の審査)

第7条　提案の審査は、太宰府市業務改善提案審査委員会(以下「委員会」という。)が行う。

(委員会の委員)

第8条　委員会の委員は、総務部長及び各部長が推薦する職員をもって充てる。ただし、市長が特に認める場合は、その他職員を委員とすることができる。

(提案の実施)

第9条　市長は、採用した提案の実施について関係所属長に通知するものとする。

(ほう賞の方法)

第10条　市長は、提案者にほう賞を授与するとともに表彰を行う。

(提案に伴う諸権利)

第11条　提案に関するすべての権利は、市に帰属する。

(庶務)

第12条　この訓令の庶務は、総務部経営企画課において処理する。

(委任)

第13条　この訓令に定めるもののほか、必要な事項は、市長が別に定める。